El análisis de puestos es el proceso de determinar y reportar información pertinente relacionada con la naturaleza de un trabajo específico. El análisis de competencias se centra en aquellas habilidades necesarias para desempeñar el trabajo. Resumen de privacidad Utilizamos cookies propias y de terceros para fines analíticos y para https://analisispuestodetrabajoin68012.weblogco.com/32703889/the-5-second-trick-for-analisis-pueso-de-trabajo